云南人力資源外包代辦，昆明五險一金項(xiàng)目外包，代買昆明社保

公司一旦成立后，緊接著就會面臨員工繳納社保的問題，這是每個用人單位的義務(wù)，也具有強(qiáng)制性。可是不少新公司卻不知道應(yīng)當(dāng)如何給員工去繳納社保，今天駿伯人力小編就和大家一起來分享下新公司成立后如何給員工繳納社保。

1、自己開設(shè)賬戶

這種是常規(guī)的方式了，《勞動合同法》規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)，到所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記，需提交以下資料：

（1）《社會保險登記表》2份和《社會保險網(wǎng)上辦事承諾書》1份；

（2）營業(yè)執(zhí)照副本、《組織機(jī)構(gòu)代碼證書》、《稅務(wù)登記證》或三證合一證件原件及復(fù)印件各一份；

（3）法人居民shen份證原件及復(fù)印件各一份；

（4）單位經(jīng)辦人員居民shen份證原件及復(fù)印件各一份；

（5）新參保人員工資表或者勞動合同。

2、委托代繳公司代繳社保

這種方式是新興的方式，是指您在不愿意自己開設(shè)賬戶的前提下委托專業(yè)的人力資源公司為您代繳社保。流程如下：

（1）和代繳公司洽談繳納標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)費(fèi)；

（2）準(zhǔn)備簽約材料（公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、參保員工shen份證復(fù)印件、開票資料等）；

（3）簽訂代繳社保協(xié)議，按時提交材料并付款。

兩種方式各有優(yōu)劣，第1種自己去可以省點(diǎn)服務(wù)費(fèi)，但每個月需要自己辦理很多社保事情，如去社保局繳費(fèi)，準(zhǔn)備報銷的材料等等，浪費(fèi)大量的時間和人力成本，而且需要專人負(fù)責(zé)；第二種方式好在省心，自己不用聘請專業(yè)的社保專員，不用去社保局跑腿，所有的問題都由代繳公司出面辦理即可。

3、如何選擇靠譜的社保代繳公司

（1）開展社保代繳服務(wù)的公司必須具備的資質(zhì)：《人力資源服務(wù)許可證》和《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》；

（2）在進(jìn)行售前咨詢時了解該服務(wù)是否是一對一服務(wù)，并且詢問代理公司是否會把該業(yè)務(wù)外包給別家公司；

（3）在簽訂合同前，要與代理公司確認(rèn)好員工社保繳納基數(shù)，避免出現(xiàn)社保代繳公司為員工繳納低基數(shù)社保的情況。

關(guān)于駿伯：

駿伯人力資源（集團(tuán)）有限公司成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營的大型人力資源機(jī)構(gòu)；企業(yè)總部位于廣州，直營網(wǎng)點(diǎn)遍及中國30省市；作為國內(nèi)最早的人力資源機(jī)構(gòu)，見證了人力資源行業(yè)的發(fā)展，積累了22年豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；我司擔(dān)任中國人才交流協(xié)會常務(wù)理事單位及廣東省、市、區(qū)各級行業(yè)協(xié)會副會長單位；主營業(yè)務(wù)有：人事外包、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、企業(yè)管理咨詢等服務(wù)；各行各業(yè)的知名客戶，如：聯(lián)想、康佳、殼牌、保利等企業(yè)。